Певно, мало кому треба пояснювати слушність біблійного принципу: «Не обманюйтесь: лихі товариства псують добрі звичаї» (1Кор. 15:33), а також те, як це може проявлятися в повсякденному житті. Але знаєте, у цього твердження є ще один, не настільки помітний вимір, про який власне хотілося розповісти. Ясна річ, не претендуючи на безгрішність своєї думки, хотілося просто звернути вашу увагу на той момент, що оточуючі люди часто порівнюють нас з нашим оточенням, навіть у тому випадку, коли ми з цим самим оточенням не маємо якихось справ. Але сам факт наявності цього оточення спонукає багатьох людей порівнювати це оточення з нами.
Це можна добре проілюструвати на прикладі колективу, коли співпрацівників, так чи інакше, порівнюють між собою. І от тут ховається неприємна річ: ми часто можемо виглядати не дуже привабливо в очах товариства. Особливо тоді, коли нас порівнюють з кимсь, хто може здаватися в тому чи іншому плані чимось кращим за нас. Але може бути навпаки, коли ми виглядатимемо краще в порівнянні з оточенням, втім, тут теж можуть бути «підводні камені», а все через те, з ким саме нас порівнюватимуть. Хоча тут багатьом може бути незрозуміло: що тут поганого, коли ми виглядаємо кращими за інших?
Може бути і погане, адже якщо вас порівнюють з якимсь неробою, злодієм, брехуном, тим самим протиставляючи його вам, це насправді робить вам погану рекламу, адже тінь від цієї людини падає і на вас. Також вас з часом можуть почати ототожнювати з цією людиною, а де є ототожнення, там з часом виникає знак рівняння. Також не забуватимемо про те, що порівняння себе з кимсь «гіршим» за себе є проявом гордині, що також не додає нам позитивних «очок» у житті, і, найголовніше, не сприяє щирим стосункам з Господом. Тому, зважаючи на це, треба більш прискіпливо підбирати власне оточення, зокрема, колектив в якому працюєш, не забуваючи пораду Господню: «І якщо око твоє спокушає тебе, вирви його: краще тобі з одним оком увійти в Царство Боже, ніж, два ока маючи, бути вкинутим у геєну вогненну» (Мк. 9:47).
Редакція сайту
Щоб завантажити цей запис у форматі doc натисніть на посилання:
Неприємні порівняння